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Forenübersicht » Chancengleichheit » Gleiche Bezahlung für gleiche Leistung

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11 Beiträge in diesem Thema (offen) Seiten (1): (1)
Autor
Beitrag
Greenbond ist offline Greenbond  
Frauen in Führungspositionen
4 Beiträge - Einmalposter
Greenbond`s alternatives Ego
Möchte mit diesem Thema mal die Diskussion anschubbsen..
Kann mir vorstellen, dass hier innerhalb kürzester Zeit einiges los ist... zwinkern
Beitrag vom 16.02.2005 - 14:39
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jenscz ist offline jenscz  
Administrator
12 Beiträge - Grünschnabel
jenscz`s alternatives Ego
Wenn die gleiche Leistung rüberkommt sollte es auch das gleiche Geld geben!



Sie sahen ein Licht es hatte 40 Watt

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Beitrag vom 16.02.2005 - 21:47
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Hanuta ist offline Hanuta  
Themenicon    Faire Einschätzung
Administratorin
49 Beiträge - Neuling
Hanuta`s alternatives Ego
Und dieser Kommentar von einem Mann. Sehr lobenswert. Genau dieser Meinung bin ich nämlich auch. Leider bekommen aber trotzdem viele Frauen weniger Geld für gleiche Leistung als Männer. Betrifft mich Gott sei dank nicht. Ich kenne aber auch nicht sehr viele Buchhalter.
Beitrag vom 16.02.2005 - 21:52
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jenscz ist offline jenscz  
RE: Faire Einschätzung
Administrator
12 Beiträge - Grünschnabel
jenscz`s alternatives Ego
Zitat
Original geschrieben von Hanuta

Und dieser Kommentar von einem Mann. .....



Was soll ich auch anderes schreiben. Hanuta hat ja neben mir gesessen. Stichwort: Nudelrolle lachend



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Beitrag vom 16.02.2005 - 21:53
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Greenbond ist offline Greenbond  
Themenicon    Wow
4 Beiträge - Einmalposter
Greenbond`s alternatives Ego
Direkt am ersten Tag schon Einträge in´s Forum. Geht gut los.
Lasst es brummen...grosses Lachen

Gruertzi
Greenbond cool
Beitrag vom 17.02.2005 - 10:01
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Lisa-Maerz ist offline Lisa-Maerz  
5 Beiträge - Einmalposter
Aus eigener Erfahrung kann ich hierzu leider die Kehrseite der Medaille beitragen: mein Kollege bekommt (bei Vollzeitstelle) für die gleichen Tätigkeiten eine Gehaltsgruppe mehr als ich (bei Teilzeitstelle). Gibt es dazu vielleicht Tipps, wie frau das ändern könnte? (Wer dem Chef einmal auf die Zehen getreten hat, hat vielleicht bis in die Steinzeit verspielt?)
lg Lisa ärgerlich



Lisa-März
Beitrag vom 18.02.2005 - 09:40
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Gast Karrieremuse  
Gast
Hi Lisa-Marie und alle anderen;

bist Du nett, kriegst Du nicht mehr Geld - weil Du ja nett bist.

Bist Du nicht nett, kriegst Du nicht mehr Geld - weil Du ja nicht nett bist.

Da hilft nur, sich gehaltsmäßig hochzukündigen.

Auf der alten Stelle kannst Du eine anständige Gehaltserhöhung vergessen. Egal wie Du Dich verhälst. Und um Leistungen ging es noch nie. Stichworte: Filz und Lobby

Pro Stellenwechsel sind + 15 % drin. Kann natürlich auch schief gehen-neue Probezeiten neue "Kollegen" u.s.w.u.s.f.

aber so ist das Leben - oder besser ausgedrückt : kann es sein


Beitrag vom 20.02.2005 - 14:39
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Gast Karrieremuse  
Lisa-März natürlich -sorry !
Gast
Lisa-März natürlich -sorry !
Beitrag vom 20.02.2005 - 14:41
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Hanuta ist offline Hanuta  
Themenicon    aber bei Teilzeit...
Administratorin
49 Beiträge - Neuling
Hanuta`s alternatives Ego
Normalerweise gebe ich Dir ja recht von wegen + 15% sind möglich beim Stellenewechsel. Hat bei mir auch schon funktioniert (damals habe ich Vollzeit gearbeitet).

Aber bei Teilzeitstellen habe ich in der Vergangenheit festgestellt, dass sich die Uhren etwas anders drehen.
Diese Stellen liegen leider nicht auf der Straße und das wissen auch die Arbeitgeber. Meistens kriegst man etwas weniger Geld als umgerechnet eine Vollzeitkraft.

Aber es gibt auch Ausnahmen. Habe zur Zeit ungefähr das gleiche Gehalt wie meine Vollzeitkollegin, wenn ich von 30 Std. auf 40 Std. hochrechne. glücklich


Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert, zuletzt von Hanuta am 20.02.2005 - 19:37.
Beitrag vom 20.02.2005 - 19:18
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jenscz ist offline jenscz  
Administrator
12 Beiträge - Grünschnabel
jenscz`s alternatives Ego
Zitat
"Männer und Frauen sind gleichberechtigt.
Der Staat fördert die tatsächliche Durchsetzung
der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und
wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin."
(Art. 3 (2) Grundgesetz)





Sie sahen ein Licht es hatte 40 Watt

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Beitrag vom 04.03.2005 - 22:17
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Hanuta ist offline Hanuta  
Themenicon    Der kleine Unterschied - Gehaltsstudie
Administratorin
49 Beiträge - Neuling
Hanuta`s alternatives Ego
Wollt Ihr wissen wie gleichberechtigt Männer und Frauen beim Thema Gehalt sind?
Dann schaut doch mal auf der Seite von "Amica" nach. Hier der Link:

http://amica.msn.de/job_money/woman_work/gehalts_studie

Gruß
Hanuta
Beitrag vom 05.06.2006 - 20:45
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